五福臨門 楊惠珊今日個股看法：日月光投控、技嘉、聯詠

歡迎加入惠珊老師line@好友圈 輸入LINE@ID >>@hantec.88 (包含@) LINE 超連結 

上月發生火災造成一名消防員殉職的新竹昇陽光電科技公司，昨天無預警資遣60多名員工，今天員工不滿在公司門口舉牌抗議「昇陽光電歧視性解僱、火災只是藉口」，表達不滿。昇陽光電公司企業工會理事長張凱旗訴求，希望公司能派人面對面與工會對話，而非「一問三不知」，只傳達「要資遣」。

昇陽光電傳出裁員消息，該公司指出，主要是10月底發生火災，與保險公司洽談後，估計受災損的電池生產線尚需半年時間才能恢復生產，已先詢問相關受影響員工轉任模組生產線的意願，但僅其中部分人員願意，所以讓其他不同意轉任的人員依法辦理資遣。

新竹縣政府勞工處處長唐維德表示，將對新竹昇陽光電科技公司進行勞檢，了解是否有讓勞工超時工作，在此次的臨時資遣是否有違反霸解法、勞基法、就業服務法等。同時，會再釐清，是否此家公司聘用大量外籍勞工，進而影響本籍勞工工作權益，一旦屬實將函文給勞動部，要求此公司暫時聘用外勞。

60多名員工上午在公司門口，舉白布條抗議，並表示，「惡意讓我們失去工作，這樣就不用發年終獎金」、「難道我們被利用完，就輕易丟棄」。郭姓員工痛批，「公司惡意讓我們喪失工作，蓄意在過年前這個時間點資遣我們，我們覺得真的很不合理，以後每家公司都在11、12月資遣員工，這樣就都不用發年終獎金了？真的很不合理！」

黃姓技術員控訴，昨天下午2時許，被公司叫入會議室，並要求帶齊識別證、內物櫃鑰匙和相關資料約有50多人。公司說明要依序叫號辦理資遣，並分批叫到小房間談判，辦完立即離開公司，還沒辦理的不能離開公司。後來條件談不攏的員工，甚至直接被請出，「感覺很不好」。